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　　港股的etf有哪些则这些条款将完全按法律规定重新解释接待您运用同花顺金融任职！同花顺金融任职（以下简称同花顺）包含同花顺网站任职,同花顺软件产物,同花顺投资理财任职。请提防阅读本邦法声明。您正在同花顺的全数行动将被以为您采纳以下任职合同：

　　同花顺的各项任职的一起权和运作权归杭州核新软件有限公司。同花顺供应的任职将齐备服从其颁布的章程、任职条件和操作法规厉厉推行。用户必需齐备许可一起任职条件并完毕注册法式，能力成为同花顺的正式用户。

　　(1)自行装备上彀所需装备，包含个体电脑、调造解调器或其他必备上彀安装。

　　(3)一朝成为同花顺的注册用户，同花顺将通过电子邮件不按期地向用户供应财经、股市及新产物方面的音信和任职，用户将许可和采纳，并不视上述行动为侵权行动或为垃圾邮件；

　　(4)运用同花顺理财富品，必要确凿的计较用户帐户数据，所以要将用户的数据上传到理财任职器举行计较，即使用户挑选了数据上传，同花顺视为用户依然许可和采纳这种任职。这种任职与用户的往还无合，不包含用户的往还名和暗码。仅上传用户的同花顺用户名，和须要的理财数据。

　　(2)相应的邦法及法式条件同花顺供应用户的个体原料。即使用户供应的原料包括有不确切的音信，同花顺保存终了用户运用任职资历的权益。用户正在确认身份开通权限后，即能够获取同花顺供应的相应产物任职．该产物任职曾经确认，不行调动其它产物．

　　同花顺有权正在须要时点窜任职条件，同花顺任职条件一朝发作更改，将会正在首要页面上提示点窜实质。即使不许可所改动的实质，用户能够主动勾销获取的任职。即使用户陆续享用任职，则视为采纳任职条件的更改。同花顺保存随时点窜或间断免费任职而不需知照用户的权益。同花顺行使点窜或间断免费任职的权益，不需对用户或第三方承担。

　　敬仰用户个体隐私是同花顺的一项基础战略。以是，举动对以上第二点个体注册原料剖析的添加，同花顺必然不会正在未经合法用户授权时公然、编辑或揭露其注册原料及其它保保存同花顺中的非公然实质，除非有邦法许可条件或同花顺正在诚信的根底上以为揭露这些信件正在以下四种情状是须要的：

　　用户一朝注册告捷，成为同花顺的合法用户，将取得一个暗码和用户名。用户将对用户名和暗码安然负全面负担。其余，每个用户都要对以其用户名举行的一起行为和事变负全责。您可随时依照指示更正您的暗码。用户若发觉任何犯科运用用户帐号或保存安然罅隙的情状，请当即布告同花顺。同花顺将尽也许保障您的注册音信、安然传输而且稳妥存储。同花顺仅正在为您供应任职时运用以上音信。

　　用户个体对任职的运用经受危害。同花顺对此不作任何类型的担保。同花顺不担保任职必然能知足用户的条件，也不担保任职不会受间断，对任职的实时性，安然性，失足发作都不作担保。同花顺对正在同花顺上取得的任何音信任职或往还经过不作担保。同花顺供应的包含同花顺理财的一起著作，数据，不组成任何的投资提议，用户查看或依照这些实质所举行的任何行动形成的危害和结果都自行承担，与同花顺无合。

　　同花顺对任何直接、间接、偶尔、奇特及继起的损害不负负担，这些损害也许来自：不正当运用收集任职，正在网上采办商品或举行同类型任职，正在网上举行往还，犯科运用收集任职或用户传送的音信有所更改。这些行动都有也许会导致同花顺的情景受损，以是同花顺事先提出这种损害的也许性。其它，为了网站的寻常运转，同花顺必要按期或不按期地对网站举行停机庇护，所以类情状而形成的寻常任职间断，请您予以意会。同花顺将死力避免任职间断或将间断时代局部正在最短时代内。如因不行抗力或其他无法把持的缘故，使同花顺体系溃败或无法寻常运用，导致您正在同花顺丧失相合的音信、记实等，同花顺不经受负担。然则同花顺会尽合理的也许补帮处罚善后事宜，并勤恳使您免受经济牺牲。

　　同花顺错误用户所颁布音信的删除或蓄积打击承担。同花顺有讯断用户行动是否适宜同花顺任职条件条件的权益，即使用户违背了任职条件的章程，同花顺有间断对其供应收集任职的权益。

　　用户孑立经受颁布实质的负担。用户对任职的运用是依照一起实用于同花顺的邦度邦法、地方邦法和邦际邦法准则的。用户必需遵命：

　　用户须首肯不传输任何犯科的、骚扰性的、诬蔑他人的、唾骂性的、恫吓性的、加害性的、鄙俗的，淫秽等音信原料。其余，用户也不行传输任何嗾使他人组成坐法恶动的原料；不行传输滋长邦内晦气条目和涉及邦度安然的原料；不行传输任何不适宜外地法则、邦度邦法和邦际邦法的原料。未经许可而犯科进入其它电脑体系是禁止的。若用户的行动不适宜以上提到的任职条件，同花顺将作出独立推断当即勾销用户任职帐号。用户需对我方正在网上行动经受邦法负担。用户若正在同花顺上传布和流传反动、色情或其他违反邦度邦法的音信，同花顺的体系记实有也许举动用户违反邦法的证据。

　　用户许可保证和庇护同花顺具体成员的益处，承担支拨由用户运用高出任职范畴惹起的状师用度，违反任职条件的损害积累用度等。

　　用户或同花顺可随时依照实践情状间断一项或众项收集任职。同花顺不需对任何个体或第三方承担而随时间断任职。用户对厥后的条件点窜有贰言，或对同花顺的任职不满，能够行使如下权益：

　　终了用户任职后，用户运用收集任职的权益从速中止。从那时起，用户没有权益，同花顺也没有任务传送任何未处罚的音信或未完毕的任职给用户或第三方。

　　一起发给用户的布告都可通过首要页面的布告或电子邮件或惯例的信件传送。任职条件的点窜、任职更正、或其它首要事变的布告城市以此局势举行。

　　用户正在他们发外的音信中列入传播原料或插手广告策动，正在同花顺的免费任职上映现他们的产物，任何这类促销步骤，包含运输货色、付款、任职、贸易条目、担保及与广告相合的刻画都只是正在相应的用户和广告密卖商之间发作。同花顺不承职掌何负担，同花顺没有任务为这类广告密卖负任何一个人的负担。

　　同花顺界说的收集任职实质包含：文字、软件、声响、图片、录象、图外、广告中的全面实质；电子邮件的全面实质；同花顺为用户供应的其他音信。一起这些实质受版权、招牌、标签和其它财富一起权邦法的保卫。以是，用户只可正在同花顺和广告商授权下能力运用这些实质，而不行专断复造、再造这些实质、或制作与实质相合的派坐褥品。同花顺一起的著作版权归原文作家和同花顺共统一起，任何人必要转载同花顺的著作，必需征得原文作家或同花顺授权。

　　本收集任职条件要与中华百姓共和邦的邦法疏解相相似，用户和同花顺相似许可听从上等法院一起管辖。如发作同花顺任职条件与中华百姓共和邦邦法相抵触时，则这些条件将齐备按邦法章程从新疏解，而其它条件则还是维持对用户爆发邦法效用和影响。

　　同花顺对因证券往还所、卫星传输线道、电信部分及收集任职供应商等任何缘故形成的音信通报分外情状所至后果不经受邦法负担，但有任务踊跃补帮往还所、电信部分、收集任职供应商使之规复寻常。用户应永远避免并祛除因为上述缘故形成的音信漏掉、缺点、丧失、延迟、间断等也许给同花顺带来晦气影响的身分，使其免受经济牺牲和信用牺牲，不得因本合同相合而以上述缘起向同花顺提出索赔。其它，因为地动、台风、接触、罢工、政府行动、瘟疫、发生性和时兴性流行症或其他巨大疫情、非因各方缘故形成的失火、根底电信收集间断形成的及其它各方不行料念而且对其发作后果不行防备或避免的不行抗力缘故，以致合连任职间断，同花顺不经受由此爆发的牺牲，但应实时报告任职间断缘故，并踊跃加以处分。

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